L’éthique et la bientraitance au service du prendre soin

Durée

14 heures - Présentiel, 100% distanciel, hybride ou parcours d'accompagnement Papilio (+7 heures en option)

Objectifs

Objectif général

• Développer une culture professionnelle commune centrée sur une approche bienveillante et bientraitante de la personne soignée pour l’ensemble des professionnels

Objectifs pédagogiques et opérationnels

• Développer un langage commun s’appuyant sur des critères de définition de la Maltraitance et de la Bientraitance dans le soin
• Articuler le cadre institutionnel et juridique avec les pratiques quotidiennes
• Reconnaître les facteurs de risques de maltraitance dans le prendre soin au quotidien
• Connaître les préconisations et recommandations pour la promotion de la Bientraitance dans le prendre soin quotidien
• Comprendre les enjeux de la réflexion éthique dans le contexte des établissements de santé pour la promotion de la Bientraitance au quotidien
• Sensibiliser à l’utilisation pluridisciplinaire d’outils de promotion de la Bientraitance pour en favoriser le déploiement dans les pratiques professionnelles, ainsi qu’à celle d’outils de signalement de situations de maltraitance

Programme

La Maltraitance

• Définition conceptuelle et typologie des maltraitances
• Repérage des situations et facteurs de risques, de prévention et des signes d’alerte
• Contexte juridique et réglementaire : les textes de référence, droit des usagers, obligations et responsabilités institutionnelles et professionnelles, le signalement de la maltraitance

La promotion et la mise en œuvre de la Bientraitance

• Définition du concept de Bientraitance
• Les fondamentaux d’une démarche d’accompagnement bientraitante : le respect des droits et des choix des usagers, l’analyse des besoins et attentes de la personne soignée

Les outils de déploiement de la Bientraitance

• Rappel des fondamentaux de la relation d’aide et de la communication
• Le projet d’accompagnement personnalisé
• Travail d’équipe et bientraitance
• Les protocoles et fiches de signalement

Définir des valeurs institutionnelles et les incarner

• Les outils d’appui pour la réflexion éthique :
  • La charte de bientraitance et les référents Bientraitance
  • Penser la communication interne

3e journée (optionnelle)

• Retours sur les pratiques et analyse de situations en lien avec la thématique
• Poursuite de la construction des outils internes en groupe de travail

Mises en pratique : 

• Mise en situation et exercices pratiques encadrés
• Groupes de travail pour la construction d’outils (en fonction des attentes définies en amont)

Public concerné

Tout professionnel des ESSMS / Prérequis : aucun

Profil formateur

Cadre de Santé, Psychologue clinicien, Consultant Formateur

Contact

formation@mqs-formation.com

02 99 05 96 42